Mots clés Ressources Humaines

Mot clé: Ressources Humaines

45 % des salariés français pensent qu’un équipement adéquat des salariés est une priorité

Selon la dernière étude Citrix, bien que le modèle hybride télétravail/présentiel soit favorisé par une majorité de Français, ces derniers restent très...

Digitalisation de la fonction RH | Group IT Manager – Helexia | Gaëtan Costa-Mula

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Interview de Gaëtan Costa-Mula, Group IT Manager chez Helexia, réalisé lors de l'évènement Ready for IT

Émergence du manager de demain : le « Command & control » remplacé par le « Share...

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Accompagnement des équipes, travail collaboratif et transverse, création d’une vision commune, posture entrepreneuriale… le manager de demain devra combiner les qualités humaines...

Primobox et Ostendi s’allient dans l’automatisation des flux documentaires RH

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Ostendi, le spécialiste français du marché RPA, et Primobox, spécialiste de la dématérialisation RH, annoncent un partenariat pour répondre aux besoins croissants...

Moderniser la RH pour adapter les organisations aux enjeux de la crise actuelle et...

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Gras Savoye Willis Towers Watson, RH&M et ABV Group ont dévoilé les résultats de leur Baromètre des DRH, réalisé en partenariat depuis...

Avec le télétravail, l’IT est devenu le partenaire de la RH pour l’engagement des...

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L’expérience des technologies utilisées chaque jour au travail a toujours été un élément essentiel de l’expérience de collaborateur. Ceci est encore plus...

La pénurie de profils DevOps ou le casse-tête des recruteurs en 2021

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La pénurie de talent touche un certain nombre de profils dans les professions technologiques, mais, à côté des spécialistes en cybersécurité, les...

Les priorités des DRH pour les années à venir reflètent des préoccupations nées de...

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Les grandes tendances de la DRH reflètent l’impact de la crise sanitaire, qui a mis en lumière et transformé la fonction RH...

Une partie des salariés affirme que ses compétences numériques se sont améliorées pendant la...

Entre la nécessaire dextérité technologique pour s’en sortir seul en télétravail et la montée en compétences pour améliorer son employabilité ou augmenter...

L’adoption de l’IA par les entreprises françaises freinée à cause du déficit de compétences

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Même pendant les perturbations économiques provoquées par la pandémie, la demande de talents en matière d’IA est restée forte. La formation ne...

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