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Influenceurs

Sans la DRH, l’adoption de l’IA risque de coincer à l’étape du POC

« L’adoption de l’IA relève d’une démarche systémique, car elle touche toutes les dimensions de l’entreprise (éthique, métier, économique, technique, organisation, management, emplois et compétences…) »,...

Formation professionnelle : un facteur de bien-être

Le rapport annuel « Workplace Learning » de LinkedIn Learning s’intitule « La formation professionnelle : nouvelle décennie, nouveaux challenges, nouvelles perspectives. Principaux constats : les budgets consacrés...

L’évolution du métier de développeur est influencée par le cloud et les data-sciences

L’étude menée par Malt sur les métiers recherchés par les entreprises illustre l’essor du cloud et son impact sur les infrastructures et la popularité...

RH et IA : un mariage de raison, mais pas sans la DSI

En rapprochant les opportunités ouvertes en entreprise des compétences et des souhaitsd’évolution des collaborateurs, l’IAfluidifie la mobilité interne.Mais la réussite d’un projet d’implémentation nécessite...

Les principaux facteurs de motivation des salariés français

Au travail, 8 salariés français sur 10 se déclarent satisfaits ou très satisfaits de leur bien-être. Et ils sont presque tout autant à éprouver...

Premier Observatoire du métier de DPO : beaucoup d’avenir

Conçu, pensé,  imaginé par l’AFCDP, cet observatoire est le premier du genre. Il a pour vocation, chaque semestre, d’informer sur un métier tout en...

DRH : quelles sont les qualités humaines essentielles à l’âge de l’IA ?

De tous les outils inventés par les êtres humains, l’IA est celui qui brouille le plus les repères en entreprise. L’IA nécessite des compétences...

Des CV trop complets entrainent des erreurs de recrutement

Une étude menée par la chaire CEDRH « Compétences, employabilité et décision RH » de l'EM Normandie indique que l'abondance d'informations numériques provoque des erreurs de...

19 nouveaux métiers au référentiel SI du Cigref

La nomenclature des métiers du SI du Cigref rassemble désormais 50 métiers, dont 19 nouveaux ou bénéficiant d’une mise à jour. Depuis 1991, le Cigref...

Pourquoi la collaboration entre DSI et fonction RH devient essentielle ?

Le système d’information joue un rôle clef pour recruter et fidéliser de nouveaux talents. Dans le même temps, les compétences numériques deviennent incontournables pour...

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