Ainsi, la formation à la cybersécurité sur le lieu de travail doit se renouveler pour captiver l’intérêt des employés et maximiser son efficacité. Il s’agit de sortir des schémas classiques — trop souvent perçus comme contraignants ou monotones — pour intégrer des éléments ludiques, interactifs et personnalisés, qui favorisent un véritable engagement et changent les comportements des employés en matière de cybersécurité.
Combiner culture et comportement cyber
C’est dans ce contexte que Lockself et Riot se sont associés afin de proposer « Le kit de rentrée des DSI et RSSI ». Ce kit, composé de ressources clé en main, vise à aider les RSSI et DSI à piloter leurs actions autour de la sensibilisation et de l’adoption d’une meilleure hygiène IT par leurs collaborateurs. Ce rapprochement repose sur une vision partagée : engager efficacement les équipes en matière de bonnes pratiques cyber doit s’appuyer sur deux piliers. La sensibilisation d’une part et la mise à disposition d’outils simpleset intégrés d’autre part.
Découvrez le contenu du kit de rentrée 2025 des DSI et RSSI
En somme, ce kit est une opportunité pour les organisations de débuter l’année sous le signe de la sécurité, en impliquant leurs collaborateurs dans une démarche cyber. Il illustre l’engagement de Riot et LockSelf à transformer la cybersécurité en un processus collaboratif et à la portée de tous.
Riot, la plateforme de cyberprotection des employés
Riot est la plateforme de protection cyber conçue spécifiquement pour les employés, afin de prévenir les attaques. La plateforme permet aux entreprises de toutes tailles de piloter leur sécurité en évaluant individuellement la posture de défense cyber des employés, en détectant des faiblesses et en s’assurant de les corriger. La solution est rapide à mettre en place, facile à gérer et personnalisée selon les besoins des équipes.Pour en savoir plus, rendez-vous sur tryriot.com
Riot est aujourd’hui utilisé par plus de 1 500 organisations de tous les secteurs, notamment Le Monde, Ornikar, L’Occitane, Deel ou l’Assurance maladie — et protège plus d’un million d’employés face aux cyberattaques.
LockSelf apporte une réponse actionnable aux menaces
De son côté, LockSelf apporte une réponse actionnable aux menaces en fournissant des outils de gestion de mots de passe sécurisés et de partage protégé de documents. Ces outils sont dispensés par la suite LockSelf, elle-même composée de trois solutions : LockPass, LockTransfer et LockFiles. Ces outils, certifiés CSPN (Certification de Sécurité de Premier Niveau) par l’ANSSI, garantissent des niveaux élevés de sécurité tout en restant accessibles et simples d’utilisation, deux critères essentiels pour une adoption réussie au sein des équipes.Avec la suite LockSelf, les DSI disposent d’une solution complète pour remédier aux mauvaises pratiques des collaborateurs en matière de gestion des mots de passe et de partage de documents sensibles. Ces problématiques, souvent sous-estimées, représentent pourtant une porte d’entrée majeure pour les cyberattaques, comme l’hameçonnage, la compromission d’identifiants ou la diffusion non sécurisée de données stratégiques. LockSelf accompagne aujourd’hui plus de 3 000 entreprises, de la TPE aux grands groupes avec des références telles que la SNCF, Bouygues ou encore France TV.
Pour en savoir plus, rendez-vous sur lockself.com
Par Sybille d'Hérouville, Head of Marketing chez Riot, et Pierre Rangdet,
COO chez LockSelf
