Claude peut générer des fichiers Word et Excel : Anthropic enterre la bureautique traditionnelle
Claude, le LLM d’Anthropic, peut désormais créer et modifier des fichiers bureautiques à la demande. Cette fonctionnalité marque un tournant : les agents conversationnels...
La « dark value » selon le BCG, ou comment la tech s’attaque aux inefficiences de...
Le Boston Consulting Group chiffre à 3 000 milliards de dollars le gisement de « dark value », ces profits invisibles issus des inefficiences dans les flux...
Data Act : les entreprises sommées d’ouvrir la boîte noire de leurs données connectées
Le règlement européen sur la gouvernance des données, ou Data Act, entre en vigueur ce 12 septembre. En imposant de nouveaux droits d’accès et...
Video4XR et le paradoxe de la VR souveraine : des données sans datacenters
Il ne suffit plus de proclamer l’interopérabilité, la transparence ou le respect du consentement. Si l’on veut bâtir une véritable souveraineté numérique de la...
Pourquoi l’upskilling devient le principal levier d’engagement des salariés
Une étude d’ADP Research révèle un écart préoccupant entre la perception des compétences acquises et les besoins de développement exprimés par les salariés. Ce...
Travailler avec l’IA : les managers au cœur du changement de paradigme
Tandis que l’intelligence artificielle devient un agent opératoire au sein des entreprises, ce sont les managers intermédiaires qui se retrouvent en première ligne. Non...
OpenAI explique enfin pourquoi les LLM hallucinent
Dans une étude théorique inédite, OpenAI éclaire enfin les origines statistiques des hallucinations générées par les LLM. Celles-ci relèvent d’un compromis structurel entre exactitude,...
Les hyperscalers se taillent la part du lion dans un marché cloud dopé par...
Avec près de 66 % de parts de marché à eux trois, Amazon, Microsoft et Google creusent encore l’écart dans un secteur du cloud en...
DSI, une nouvelle économie de l’IT s’impose à l’ère de l’IA
La montée en puissance de l’intelligence artificielle et des modèles de consommation à l’usage oblige les DSI à repenser en profondeur l’économie de la...
RH : la GenZ prend la main sur l’expérience candidat et instaure une nouvelle...
Plus outillée, plus exigeante et plus instable que ses aînés, la génération Z renverse les codes du recrutement. Là où les entreprises tentent de...